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03.08.2011

Spitze: Chancengleichheit an der Philipps-Universität

Marburger Universität punktet mit erfolgreichen Konzepten beim Hochschulranking nach Gleichstellungsaspekten

Die Philipps-Universität ist in fast allen Kategorien des Hochschulrankings nach Gleichstellungsaspekten in der Spitzengruppe vertreten. Die Ergebnisse des Rankings, das auf Angaben für das Jahr 2009 beruht, legte jetzt das „Kompetenzzentrum Frauen in Wissenschaft und Forschung“ (CEWS) vor.

Bezüglich des Frauenanteils unter Studierenden, Promovierenden und dem hauptberuflichen wissenschaftlichen und künstlerischen Personal gehört die Philipps-Universität zu den fortschrittlichsten Universitäten; in der Gesamtbewertung von insgesamt 67 Universitäten belegt sie damit den dritten Platz.

„Das Ranking ergibt, dass wir im Bereich der Habilitationen und der Professuren noch Spielraum zur Verbesserung der Chancengleichheit haben – es zeigt aber auch, dass wir den Frauenanteil an den Professuren gegenüber dem Jahr 2004 mehr als verdoppeln konnten“, sagt Dr. Ingrid Rieken, Frauenbeauftragte der Philipps-Universität. „In den Resultaten des CEWS-Rankings spiegelt sich das ständige Bestreben der Philipps-Universität wider, die Zielsetzungen des Professorinnen-Programms und des ‚audit familiengerechte hochschule’ zu verwirklichen und auszubauen", ergänzt Dr. Silke Lorch-Göllner, ebenfalls Frauenbeauftragte der Philipps-Universität.

Mit dem Hochschulranking nach Gleichstellungsaspekten 2011 legt das CEWS die fünfte Ausgabe nach dem ersten Erscheinen 2003 vor. In das diesjährige Ranking sind die Daten von 306 Hochschulen eingeflossen, das Gesamtranking gibt Auskunft über 67 Universitäten, 128 Fachhochschulen und 42 Künstlerische Hochschulen.

Ziel des Ranking ist es, die Leistungen der Hochschulen im Bereich der Gleichstellung von Frauen und Männern mit Hilfe quantitativer Indikatoren kontinuierlich zu vergleichen. Die regelmäßige Veröffentlichung im Abstand von zwei Jahren soll dabei Veränderungen und Trends sichtbar machen.

Weitere Informationen:

Ansprechpartnerinnen: Dr. Ingrid Rieken und Dr. Silke Lorch-Göllner, Frauenbeauftragte
Tel.: 06421 28-26189
E-Mail: ingrid.rieken@verwaltung.uni-marburg.de ; silke.lorch-goellner@verwaltung.uni-marburg.de

Frauenbeauftragte im Internet: www.uni-marburg.de/frauen
CEWS im Internet: www.gesis.org/cews