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Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte des Fachbereichs Rechtswissenschaften

Liebe Studentinnen, liebe wissenschaftliche Hilfskräfte, liebe wissenschaftliche Mitarbeiterinnen, liebe technisch-administrative Mitarbeiterinnen, liebe Professorinnen, wir möchten das Amt der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten des Fachbereichs Rechtswissenschaften bekanntmachen und uns dazu zunächst kurz vorstellen.

Anna Böhmer
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Institut für Verfahrensrecht
Savignyhaus, Raum SH 218a
0 64 21 / 28 - 2 31 70

Aus den technisch-administrativen Mitarbeiterinnen:

Angela Beltz
Sekretärin am Institut für Verfahrensrecht (LS Voit) seit 12/2008

Aus den Studentinnen:

Amelie Kutschera
2. Fachsemester


und

Vera Meuser
Studentische Hilfskraft
7. Fachsemester, Schwerpunkt: Recht des Unternehmens, bereits in der Examensvorbereitung

Wir wurden in der Frauenvollversammlung des Fachbereichs Rechtswissenschaften am 13.11.2017 (die Vertreterinnen am 28.11.2017) gewählt und im Anschluss daran vom Dekan für 2 Jahre bestellt.

Sprechzeiten

Es wird um vorherige Anmeldung per E-Mail an eine der oben genannten Adressen gebeten.

Wichtigste Aufgaben

  • Wir sind Ansprechpartnerinnen für alle am Fachbereich beschäftigten oder studierenden Frauen in Fragen der Frauenförderung bzw. Gleichstellung.
  • Wir sind an der Erstellung und Überarbeitung des FB-Frauenförderplans durch die Gleichstellungskommission des Fachbereichs beteiligt und wirken bei seiner Umsetzung mit.
  • Wir sind an Stellenbesetzungsverfahren des Fachbereichs beteiligt und nehmen nach Absprache mit der zentralen Frauenbeauftragten an den Vorstellungsgesprächen teil.
  • Wir nehmen an relevanten Gremiensitzungen beratend teil, um die Interessen und Anliegen von Frauen auf Fachbereichs- und Universitätsebene zu vertreten.
  • Wir nehmen an den von den zentralen Frauenbeauftragten organisierten Sitzungen der FB-Frauenbeauftragten teil.
  • Wir führen mindestens einmal im Jahr eine Frauenvollversammlung durch.
  • Wir setzen uns dafür ein, dass frauen- bzw. geschlechterspezifische Veranstaltungen in den Lehrplan aufgenommen werden. Gegebenenfalls unterstützen und organisieren wir solche Veranstaltungen auch.
  • Wir sind für die Weiterleitung von Informationen zu frauenrelevanten Themen und Veranstaltungen zuständig.
  • Wir haben ein Informationsangebot, weitgehend in Form einer Linksammlung, zu frauenrelevanten Themen, wie „Förderung von Wissenschaftlerinnen“, „Vereinbarkeit von Familie und Studium bzw. Beruf“, „Schutz vor sexualisierter Gewalt/Antidiskriminierung“ etc. zusammengestellt.
  • Wir stehen in Fällen von Diskriminierung auf Grund des Geschlechts und in Fällen sexueller Belästigung als Ansprechpersonen zur Verfügung (Richtlinie der Philipps-Universität zum Schutz vor sexueller Belästigung und Gewalt).

Netzwerke für Frauen an der Philipps-Universität Marburg

Aktuelle Informationen

  • Aktuell wird der Frauenförderplan des Fachbereichs überarbeitet. Anregungen und Ideen sind stets willkommen.
  • Anregungen und Ideen für unsere Arbeit sind uns stets willkommen.

Bei Belästigung und Bedrohung

Bitte informieren Sie auch die Frauenbeauftragte der Universität
+49 6421 28 26187